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濰坊高新區(qū)支持新一代信息技術(shù)產(chǎn)業(yè)鏈發(fā)展政策

來源:高新院 achie.org 日期:2022-08-30 點擊:

  為提升新一代信息技術(shù)產(chǎn)業(yè)綜合競爭力,營造良好產(chǎn)業(yè)生態(tài),強化鏈主企業(yè)的引領(lǐng)帶動作用,構(gòu)建新一代信息技術(shù)產(chǎn)業(yè)體系,實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展,制定本政策。
 
  第一條支持范圍。本政策支持的產(chǎn)業(yè)鏈企業(yè)應(yīng)同時符合以下條件:
 
  1.符合濰坊高新區(qū)產(chǎn)業(yè)規(guī)劃,納入新一代信息技術(shù)產(chǎn)業(yè)鏈鏈主企業(yè)供應(yīng)體系,為鏈主企業(yè)提供關(guān)鍵產(chǎn)品、技術(shù)和服務(wù)的科技型企業(yè)。
 
  2.自濰坊高新區(qū)外引進,具有獨立法人資格,合法合規(guī)經(jīng)營,工商注冊、稅務(wù)登記、統(tǒng)計關(guān)系均納入濰坊高新區(qū)管理。
 
  3.投產(chǎn)后24個月內(nèi)年主營業(yè)務(wù)收入達到2000萬元以上,達到規(guī)上企業(yè)規(guī)模,或者落地后3年內(nèi)認定為高新技術(shù)企業(yè)。
 
  第二條租金政策。產(chǎn)業(yè)鏈企業(yè)租賃生產(chǎn)廠房(含科研場所),自合同生效起,按照周邊同類條件廠房租金標準,享受房屋租金前3年免除、后2年減半政策。企業(yè)依據(jù)合同購買所租賃的廠房(含科研場所),在享受《濰坊市“雙招雙引”激勵政策》(濰辦發(fā)〔2020〕4號)時,應(yīng)當扣除本政策的房租補助。
 
  第三條土地政策。對發(fā)展好的產(chǎn)業(yè)鏈企業(yè)優(yōu)先供地,出讓底價按照所在地土地等別相對應(yīng)的《全國工業(yè)用地出讓最低價標準》的70%執(zhí)行。優(yōu)先采用長期租賃、先租后讓、彈性年期等多種用地方式滿足企業(yè)用地需求。鼓勵企業(yè)集約節(jié)約用地,對符合條件的多層生產(chǎn)廠房,給予城市基礎(chǔ)設(shè)施配套優(yōu)惠政策。
 
  第四條獎勵政策。參照產(chǎn)業(yè)鏈企業(yè)投產(chǎn)后5年內(nèi)繳納的增值稅、企業(yè)所得稅區(qū)級留成部分,給予企業(yè)前3年100%、后2年50%獎勵。
 
  第五條激勵政策。
 
  1.對租賃廠房、投產(chǎn)后當年主營業(yè)務(wù)收入達到2000萬元以上、達到規(guī)上企業(yè)規(guī)模,且5年內(nèi)主營業(yè)務(wù)收入年遞增25%以上,需征地建設(shè)的產(chǎn)業(yè)鏈企業(yè),優(yōu)先給予土地保障。
 
  2.對符合條件的產(chǎn)業(yè)鏈企業(yè)連續(xù)聘用2年以上的高級管理人員(每家企業(yè)不超過5名),從聘用起,繳納個人所得稅區(qū)級留成部分,按照前3年100%標準補助企業(yè)。補助資金主要用于高端人才引進和獎勵。
 
  3.對產(chǎn)業(yè)鏈企業(yè)新引進的符合《濰坊高新區(qū)支持企業(yè)定向引進緊缺急需青年精英人才扶持辦法(試行)》的博士研究生、碩士研究生等緊缺急需青年精英人才,給予專項購房補貼。
 
  第六條創(chuàng)新政策。
 
  1.鼓勵產(chǎn)業(yè)鏈企業(yè)建設(shè)發(fā)展企業(yè)總部、區(qū)域總部、單項業(yè)務(wù)總部,給予總部經(jīng)濟政策支持。
 
  2.支持企業(yè)建設(shè)科技創(chuàng)新“八平臺”,對當年度獲批建設(shè)的技術(shù)創(chuàng)新中心、產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新中心、制造業(yè)創(chuàng)新中心、工程研究中心、企業(yè)技術(shù)中心、工業(yè)設(shè)計中心、“一企一技術(shù)”研發(fā)中心、重點實驗室,分別給予國家級200萬元、省級40萬元獎勵,對同一單位獲批建設(shè)兩個及以上創(chuàng)新平臺稱號的,就高只獎勵一次。
 
  3.鼓勵企業(yè)建設(shè)人才“三站三基地”,對當年度新認定或備案的國家重點人才工程專家工作站、博士后科研工作站、引才引智示范基地、博士后創(chuàng)新實踐基地、專家服務(wù)基地,分別給予國家級20萬元、省級10萬元獎勵;對當年度新認定或備案的院士工作站給予50萬元獎勵。
 
  4.支持建設(shè)高水平新型研發(fā)機構(gòu),對當年度新認定或備案的國家級、省級新型研發(fā)機構(gòu)分別給予20萬元、10萬元獎勵,享受該政策的企業(yè)須為規(guī)模以上工業(yè)、服務(wù)業(yè)企業(yè)且上年度研發(fā)投入強度不低于40%。
 
  5.支持知識產(chǎn)權(quán)運用,對當年度獲批市級專利導(dǎo)航項目的企業(yè),按實際發(fā)生費用最高50%給予補助。對企業(yè)以專利權(quán)、商標權(quán)、著作權(quán)質(zhì)押貸款的,按照獲得省市補貼后的實際支付利息剩余部分50%給予補貼,每家企業(yè)最高不超過20萬元。
 
  6.支持知識產(chǎn)權(quán)創(chuàng)造,對當年度國家認定的新增高價值專利,每件最高給予1萬元獎勵。對首次獲得中國專利金獎、銀獎、優(yōu)秀獎的項目,每項分別給予100萬元、60萬元、10萬元獎勵。對當年度成功注冊馬德里商標的企業(yè),每件商標給予1萬元獎勵。
 
  第七條招商獎勵。對引薦優(yōu)質(zhì)企業(yè)落地的企業(yè)或個人,按照引進項目的規(guī)模、質(zhì)量,根據(jù)評價結(jié)果給予最高不超過200萬元獎勵。國家機關(guān)、國有企事業(yè)單位及其工作人員不享受該項獎勵。
 
  第八條績效考核。對享受本政策的產(chǎn)業(yè)鏈企業(yè),在發(fā)展業(yè)績、土地使用、生態(tài)環(huán)保、安全生產(chǎn)、綜治維穩(wěn)、誠實信用等方面進行績效考核,若在規(guī)定周期內(nèi)績效考核不合格,延緩、取消相關(guān)優(yōu)惠政策或補繳相關(guān)政策資金。
 
  第九條其他。享受本政策的產(chǎn)業(yè)鏈企業(yè),需承諾10年內(nèi)不遷離注冊及辦公地址、不改變在濰坊高新區(qū)的納稅義務(wù)、不減少注冊資本,否則須提前告知并退還已享受的所有優(yōu)惠政策。
 
  產(chǎn)業(yè)鏈企業(yè)同時享受其他現(xiàn)行優(yōu)惠政策,本政策與其他政策有重疊交叉的,按照就高不重復(fù)的原則執(zhí)行。
 
  本政策涉及對企業(yè)的績效考核,由濰坊高新區(qū)新一代信息技術(shù)產(chǎn)業(yè)鏈招商工作專班制定考核辦法并組織實施。
 
  本政策自2022年9月1日起實施,有效期至2023年8月31日,適用于在此期間內(nèi)來區(qū)投資落戶的企業(yè)。
 
  

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  為提升新一代信息技術(shù)產(chǎn)業(yè)綜合競爭力,營造良好產(chǎn)業(yè)生態(tài),強化鏈主企業(yè)的引領(lǐng)帶動作用,構(gòu)建新一代信息技術(shù)產(chǎn)業(yè)體系,實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展,制定本政策。
 
  第一條支持范圍。本政策支持的產(chǎn)業(yè)鏈企業(yè)應(yīng)同時符合以下條件:
 
  1.符合濰坊高新區(qū)產(chǎn)業(yè)規(guī)劃,納入新一代信息技術(shù)產(chǎn)業(yè)鏈鏈主企業(yè)供應(yīng)體系,為鏈主企業(yè)提供關(guān)鍵產(chǎn)品、技術(shù)和服務(wù)的科技型企業(yè)。
 
  2.自濰坊高新區(qū)外引進,具有獨立法人資格,合法合規(guī)經(jīng)營,工商注冊、稅務(wù)登記、統(tǒng)計關(guān)系均納入濰坊高新區(qū)管理。
 
  3.投產(chǎn)后24個月內(nèi)年主營業(yè)務(wù)收入達到2000萬元以上,達到規(guī)上企業(yè)規(guī)模,或者落地后3年內(nèi)認定為高新技術(shù)企業(yè)。
 
  第二條租金政策。產(chǎn)業(yè)鏈企業(yè)租賃生產(chǎn)廠房(含科研場所),自合同生效起,按照周邊同類條件廠房租金標準,享受房屋租金前3年免除、后2年減半政策。企業(yè)依據(jù)合同購買所租賃的廠房(含科研場所),在享受《濰坊市“雙招雙引”激勵政策》(濰辦發(fā)〔2020〕4號)時,應(yīng)當扣除本政策的房租補助。
 
  第三條土地政策。對發(fā)展好的產(chǎn)業(yè)鏈企業(yè)優(yōu)先供地,出讓底價按照所在地土地等別相對應(yīng)的《全國工業(yè)用地出讓最低價標準》的70%執(zhí)行。優(yōu)先采用長期租賃、先租后讓、彈性年期等多種用地方式滿足企業(yè)用地需求。鼓勵企業(yè)集約節(jié)約用地,對符合條件的多層生產(chǎn)廠房,給予城市基礎(chǔ)設(shè)施配套優(yōu)惠政策。
 
  第四條獎勵政策。參照產(chǎn)業(yè)鏈企業(yè)投產(chǎn)后5年內(nèi)繳納的增值稅、企業(yè)所得稅區(qū)級留成部分,給予企業(yè)前3年100%、后2年50%獎勵。
 
  第五條激勵政策。
 
  1.對租賃廠房、投產(chǎn)后當年主營業(yè)務(wù)收入達到2000萬元以上、達到規(guī)上企業(yè)規(guī)模,且5年內(nèi)主營業(yè)務(wù)收入年遞增25%以上,需征地建設(shè)的產(chǎn)業(yè)鏈企業(yè),優(yōu)先給予土地保障。
 
  2.對符合條件的產(chǎn)業(yè)鏈企業(yè)連續(xù)聘用2年以上的高級管理人員(每家企業(yè)不超過5名),從聘用起,繳納個人所得稅區(qū)級留成部分,按照前3年100%標準補助企業(yè)。補助資金主要用于高端人才引進和獎勵。
 
  3.對產(chǎn)業(yè)鏈企業(yè)新引進的符合《濰坊高新區(qū)支持企業(yè)定向引進緊缺急需青年精英人才扶持辦法(試行)》的博士研究生、碩士研究生等緊缺急需青年精英人才,給予專項購房補貼。
 
  第六條創(chuàng)新政策。
 
  1.鼓勵產(chǎn)業(yè)鏈企業(yè)建設(shè)發(fā)展企業(yè)總部、區(qū)域總部、單項業(yè)務(wù)總部,給予總部經(jīng)濟政策支持。
 
  2.支持企業(yè)建設(shè)科技創(chuàng)新“八平臺”,對當年度獲批建設(shè)的技術(shù)創(chuàng)新中心、產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新中心、制造業(yè)創(chuàng)新中心、工程研究中心、企業(yè)技術(shù)中心、工業(yè)設(shè)計中心、“一企一技術(shù)”研發(fā)中心、重點實驗室,分別給予國家級200萬元、省級40萬元獎勵,對同一單位獲批建設(shè)兩個及以上創(chuàng)新平臺稱號的,就高只獎勵一次。
 
  3.鼓勵企業(yè)建設(shè)人才“三站三基地”,對當年度新認定或備案的國家重點人才工程專家工作站、博士后科研工作站、引才引智示范基地、博士后創(chuàng)新實踐基地、專家服務(wù)基地,分別給予國家級20萬元、省級10萬元獎勵;對當年度新認定或備案的院士工作站給予50萬元獎勵。
 
  4.支持建設(shè)高水平新型研發(fā)機構(gòu),對當年度新認定或備案的國家級、省級新型研發(fā)機構(gòu)分別給予20萬元、10萬元獎勵,享受該政策的企業(yè)須為規(guī)模以上工業(yè)、服務(wù)業(yè)企業(yè)且上年度研發(fā)投入強度不低于40%。
 
  5.支持知識產(chǎn)權(quán)運用,對當年度獲批市級專利導(dǎo)航項目的企業(yè),按實際發(fā)生費用最高50%給予補助。對企業(yè)以專利權(quán)、商標權(quán)、著作權(quán)質(zhì)押貸款的,按照獲得省市補貼后的實際支付利息剩余部分50%給予補貼,每家企業(yè)最高不超過20萬元。
 
  6.支持知識產(chǎn)權(quán)創(chuàng)造,對當年度國家認定的新增高價值專利,每件最高給予1萬元獎勵。對首次獲得中國專利金獎、銀獎、優(yōu)秀獎的項目,每項分別給予100萬元、60萬元、10萬元獎勵。對當年度成功注冊馬德里商標的企業(yè),每件商標給予1萬元獎勵。
 
  第七條招商獎勵。對引薦優(yōu)質(zhì)企業(yè)落地的企業(yè)或個人,按照引進項目的規(guī)模、質(zhì)量,根據(jù)評價結(jié)果給予最高不超過200萬元獎勵。國家機關(guān)、國有企事業(yè)單位及其工作人員不享受該項獎勵。
 
  第八條績效考核。對享受本政策的產(chǎn)業(yè)鏈企業(yè),在發(fā)展業(yè)績、土地使用、生態(tài)環(huán)保、安全生產(chǎn)、綜治維穩(wěn)、誠實信用等方面進行績效考核,若在規(guī)定周期內(nèi)績效考核不合格,延緩、取消相關(guān)優(yōu)惠政策或補繳相關(guān)政策資金。
 
  第九條其他。享受本政策的產(chǎn)業(yè)鏈企業(yè),需承諾10年內(nèi)不遷離注冊及辦公地址、不改變在濰坊高新區(qū)的納稅義務(wù)、不減少注冊資本,否則須提前告知并退還已享受的所有優(yōu)惠政策。
 
  產(chǎn)業(yè)鏈企業(yè)同時享受其他現(xiàn)行優(yōu)惠政策,本政策與其他政策有重疊交叉的,按照就高不重復(fù)的原則執(zhí)行。
 
  本政策涉及對企業(yè)的績效考核,由濰坊高新區(qū)新一代信息技術(shù)產(chǎn)業(yè)鏈招商工作專班制定考核辦法并組織實施。
 
  本政策自2022年9月1日起實施,有效期至2023年8月31日,適用于在此期間內(nèi)來區(qū)投資落戶的企業(yè)。
 
  
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